Hoe kunnen wij je helpen?
Ja, om te kunnen werken in het onderwijs heb je een geldige VOG nodig. Maar goed nieuws: bij Talentvoordocent vergoeden wij jouw VOG volledig! Jij vraagt ‘m enkel aan. Wij betalen de kosten.
Wij zijn bereikbaar via de mail. Ook kun je ons bellen of appen.
Je kunt ons elke werkweek bereiken van maandag tot en met vrijdag tussen 08.30 uur en 17.00 uur. En dat volledig vrijblijvend.
Wil je graag dat wij contact met jou opnemen? Scholen kunnen ons contactformulier invullen en werkzoekenden kunnen terecht bij dit sollicitatieformulier.
Zodra jij je VOG per post hebt ontvangen, stuur je een kopie (of duidelijk leesbare foto!) van het document naar administratie@talentvoordocent.nl.
De door jou gemaakte kosten worden gelijktijdig met de eerstvolgende verloning vergoed.
Je uitschrijven doe je in twee stappen.
- Stap 1: App, bel of mail jouw regiomanager om te melden dat je je wil uitschrijven.
- Stap 2: Stuur een mail met ‘Uitschrijving’ als onderwerpregel naar administratie@talentvoordocent. Zo kunnen wij jouw uitschrijving administratief afhandelen.
Dit hangt af van de functie. Na het adviesgesprek starten wij nog dezelfde week met het zoeken naar een geschikte kandidaat. Een surveillant is hierbij sneller geregeld dan een onderwijsassistent.
Bel nu of plan direct een adviesgesprek in. Dan gaan wij voor je aan de slag!
De kosten worden beïnvloed door drie factoren: a) de dienst die jouw school afneemt, b) in welk volume en c) voor welke periode.
Veel scholen maken gebruik van subsidies om extra ondersteuning op hun school in te huren. Benieuwd naar de mogelijkheden? Lees meer over subsidies in het onderwijs.
Je kunt ook vrijblijvend contact met ons opnemen voor meer informatie. Bel, app of mail direct. Wil je graag dat wij contact met jou opnemen? Vul dan het contactformulier in.
Ja, onderwijsondersteuning zoals onderwijsassistentie of surveilleren is wekelijks opzegbaar.
Ook kun je tot 24 uur van tevoren aangeven of je meer of minder ondersteuning wil. Bijvoorbeeld omdat je door ziekte behoefte hebt aan een extra surveillant.
Jazeker, wij vergoeden de door jou gemaakte kosten voor het aanvragen van een VOG.
Vul je uiterlijk 17.59 uur op zondagavond jouw uren in? Dan worden de uren de eerstvolgende woensdagmiddag verwerkt. Donderdagochtend krijg je jouw loonstrook.
Ben je later dan 18.00 uur op zondagavond? Dan schuift alles precies een week op. Niet de eerstvolgende woensdag, maar de woensdag erna worden jouw uren verwerkt. De daaropvolgende donderdagochtend krijg je jouw loonstrook.
Afhankelijk van je bank staat het geld die donderdag of vrijdag op je rekening. Let op: bij feestdagen kan het een dag langer duren voordat je de uitbetaling ontvangt
Het vakantiegeld wordt standaard ieder jaar in mei uitbetaald. De uitbetaling gaat volledig automatisch en kan niet worden veranderd.
Als je werkt bij Talentvoordocent bouw je vakantie-uren op. Dit zijn vrije uren – waarin je gewoon doorbetaald wordt – die je op ieder gewenst moment kunt opnemen. Je mag zelf bepalen wanneer en waarvoor je deze uren opneemt.
Hoeveel vakantie-uren je hebt opgebouwd, zie je op jouw loonstrook in de onderste tabel. Bij het declareren van je uren kun je apart invullen hoeveel vakantie-uren je hebt opgenomen. Op het eerstvolgende loonstrookje zie je staan hoeveel vakantie-uren je nog over hebt.
Vakantiegeld is een extraatje bovenop je loon. Dit bedrag staat gelijk aan 8% van je brutoloon bij Talentvoordocent. Hierbij wordt gerekend met jouw brutoloon over de voorgaande 12 maanden.
Het vakantiegeld wordt standaard ieder jaar in mei uitbetaald. De uitbetaling gaat volledig automatisch en kan niet worden veranderd.
Stuur een mail naar administratie@talentvoordocent.nl met een verzoek tot aanpassing. Vermeld in de mail de door jou gewenste ingangsdatum van de wijziging. Onze administratie zal de aanpassingen doorvoeren.
Op de pagina algemene voorwaarden vind je alle informatie over onze voorwaarden.
Reiskosten worden automatisch vergoed per gewerkte dag. De afstand die wij vergoeden is de kortste route van jouw adres naar het schooladres volgens de ANWB Routeplanner. Hierbij geldt een maximum van 100 kilometer per dag. Op je loonstrook staat dit ook gespecificeerd.
Bij Talentvoordocent verbinden wij hoogopgeleide young professionals met middelbare scholen. Wij bieden kandidaten een laagdrempelige kennismaking met het onderwijs. Zo hopen wij hen te inspireren tot een toekomstige loopbaan als docent.
Met het leveren van flexibele ondersteuning door hoogopgeleide surveillanten en onderwijsassistenten helpen wij scholen te zorgen voor onderwijscontinuïteit. En dragen wij bij aan onderwijs van de beste kwaliteit en werkdrukvermindering.
Lees meer over onze diensten om te zien hoe wij scholen bijstaan. Of lees meer over het werken bij Talentvoordocent.
Talentvoordocent doet aan arbeidsbemiddeling tussen scholen en kandidaten. Wij bieden het voortgezet onderwijs personeelsvervanging of -aanvulling op het gebied van surveillance en onderwijsassistentie.
Bij Talentvoordocent bieden wij flexibele onderwijsondersteuning door hoogopgeleide surveillanten en onderwijsassistenten.
Jazeker! Flexibiliteit zit in ons DNA. Wij gaan graag het gesprek met je aan om te kijken hoe wij kunnen ondersteunen.
Ook als jouw onderwijsinstelling buiten het voortgezet onderwijs valt ontdekken we graag samen de mogelijkheden.
Talentvoordocent zet voornamelijk (veelal hoogopgeleide) studenten en starters in op middelbare scholen door heel Nederland. Lees meer over onze onderwijstalenten.
Van onze kandidaten heeft 90% het opleidingsniveau hbo of hoger. Wij koppelen hen aan middelbare scholen op basis van hun kwaliteiten en de eisen voor een specifieke opdracht, klus of functie. Lees meer over onze onderwijstalenten.
De eerste stap is het inplannen van een gratis en vrijblijvend adviesgesprek. Hierin geef je jouw wensen en behoeften aan. Wij adviseren wat er mogelijk is.
Ben je enthousiast over onze voorgestelde oplossing? Dan gaan wij aan de slag met het selecteren van de beste kandidaat (of kandidaten), die wij een persoonlijk onboardingstraject aanbieden.
Na een kennismakingsgesprek – en uiteraard jouw goedkeuring – kan de kandidaat starten! Lees meer over onze werkwijze.
Je kunt via Talentvoordocent aan de slag als (technisch) onderwijsassistent, surveillant, bijlesgever, huiswerkbegeleider of onderwijsassistent die zich op de administratie focust.
Mogelijk heeft een school een speciaal verzoek voor ons. Dan kunnen wij ook een functie aanbieden die niet in bovenstaand lijstje staat. Zo hebben wij scholen geholpen met ondersteuning tijdens klassenuitjes, tijdens taaldorpen en met projecten rondom mediawijsheid.
Benieuwd naar de mogelijkheden? Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen contact met je op!
Zonder diploma kun je geen leraar worden, omdat je de benodigde kwalificaties mist. Maar ook dan kan je in het onderwijs aan de slag!
Via Talentvoordocent kun je in een ondersteunende functie zoals onderwijsassistent of surveillant proeven van het onderwijs. Benieuwd naar de mogelijkheden? Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen contact met je op!
Allereerst vul je het sollicitatieformulier in.
Wij nemen contact met je op en bespreken jouw wensen en de bestaande mogelijkheden. Samen komen we tot een geschikte (bij)baan voor jou.
Daarna komt het papierwerk en heb jij een kennismakingsgesprek met de school. Vervolgens ben jij klaar om te starten!
Vul het sollicitatieformulier in. Dan nemen wij contact met je op!
Je kunt je inschrijven door het sollicitatieformulier in te vullen. Onze regiomanagers nemen hierna contact met je op om de mogelijkheden te bespreken.
Via Talentvoordocent vind je een toffe (bij)baan in het onderwijs. In uitdagende functies zoals onderwijsassistent of surveillant vervul jij een belangrijke, ondersteunende rol.
Benieuwd naar de mogelijkheden? Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen contact met je op!